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“你们是怎么发现多出来周总监要的型号？”杨承佑问负责管理应急仓库的人。
那人回答：“我们分属不同的部门，平常不待在这里。今天又是刚开始，没有人说要动应急仓库，所以没来。后来是有个销售员找周总监说，先调一批新型号无人机应急。周总监批准了，我们才来的。”
他们回答的合情合理，杨承佑找不出丝毫的破绽，便没有再追问下去。
东西是找到了，杨承佑更困惑了。
按理说仓储部和应急仓库是互不隶属，那么原本好好的放在仓储部的东西，怎么就挪到了应急仓库。
更诡异的是上班前一天的影像资料怎么消失不见，而卢珊珊的态度又十分令人觉得奇怪。
杨承佑有一种强烈的预感，认为自己遇到更大的麻烦。
走在清风徐徐的路上，杨承佑脑海里产生了一种不切实际，但又真实的想法。
“会不会郑相赫故意在整我，想以销售部和仓储部不和的幌子，攻讦我在企业制度改革上面的努力，进而逼我提前离开熹微创新。把总经理的位置交出来，打乱卢耀生平稳接替计划。”
杨承佑越是觉得不可能，越觉得可能。
毕竟公司还流传着郑相赫退居二线的消息，始终没有得到郑相赫或者卢珊珊的亲口证实，就连卢耀生也是试探性的询问。
不过还一个问题，销售部和仓储部关系一直不对付，郑相赫是如何协调他们？
走着走着，迎面遇到程卉。
“我听说今天发生了一件怪事，原本好好的放在仓储部的新型号无人机，竟然神不知鬼不觉的放在应急仓库。”程卉开门见山地说。
杨承佑一怔，确认说：“没有错。你有什么想法吗？”
程卉立马压低声音：“我怀疑是郑相赫在背后给你使绊子，迫使你早点离开熹微创新。”
“我的离开真的有这么重要吗？”杨承佑不解，“非要让我主动辞职，而不是到时间走人。”
“如果到期自动走人，按照公司章程董事长可以不通过董事会和股东大会就直接兼任总经理，直到下次股东大会再聘请新的总经理。如果是被迫辞职，那么股东大会就可以名正言顺的要求董事会重新聘请。”
“这有区别吗？”
“区别太大。简单来说就是时间的问题，如果你是自动走人，卢珊珊就拥有一段缓冲时间熟悉各项业务，然后在下次股东大会成功兼任。而你是被迫辞职，那就意味着缓冲期没了。”
杨承佑认可的点头。
这符合自己最初的判断。
但，程卉话锋一转提醒说：“还有一个人，其实也可以办得到。”
“谁？”
“咱们的老董事长！”
“你刚才不是说，我到期自动走人比较符合他的利益，现在却为何说老董事长也有这个可能。”
“我可没说利益的问题，我只说能力办不办得到。很显然老董事长拥有这样的能力，而这是你必须小心的事情。”
杨承佑倒吸一口凉气，发现自己真的陷入旋涡之中。
“我主要是到现在都搞不明白，东西是怎么凭空挪到应急仓库。因为既然对方能想到销毁仓储部监视录像，也能想到销毁应急仓库的监视录像。偏偏应急仓库的监视录像还在，真是咄咄怪事。”杨承佑不禁皱眉。
“照这样说，薛紫苏的嫌疑也挺大。”程卉分析说，“她最擅长搞内部破坏，在卢珊珊谈男朋友那会儿，她就是利用了招聘主管，成功的挑起你和郑相赫、老董事长三方的不信任。”